Между прочим, уже существуют компании, которые объясняют сотрудникам подобные вещи (один из примеров — мой собственный проект ;) Тем не менее, это пока большая редкость — на эти темы никто не говорит. Не расскажут об этом вам и те люди, которых уволили. И не потому, что не хотят, а потому что вы вряд ли захотите [...]
Archive for the ‘Карьера в броне’ Category
О чем они вам не говорят (4)
Ваш работодатель может не говорить вам активно обзаводиться связями. Интересно, что контакты внутри компании часто рассматриваются как безделье и пустая трата рабочего времени. Хотя на самом деле такие контакты могут мгновенно снять бюрократические проблемы и в несколько раз ускорить решение вопросов… Если только вы не работаете в продажах, контакты за пределами компании также не особо ценятся. [...]
Чего они вам не говорят (3)
Ваш работодатель может не сказать вам позаботиться о своей финансовой защите, открыть небольшой бизнес на неполный рабочий день или работать по совместительству. Ему, работодателю, выгодно, чтобы на вас были надеты красивые наручники… Ему понятно, что если вы целиком и полностью зависите от зарплаты, то будете тише воды ниже травы. А это безопасно. Ситуация с выплатами [...]
Чего они вам не говорят? (2)
Скорее всего, ваш работодатель не говорит вам становиться психологически независимым. От него. И работать на самого себя. Компания может, конечно, отправить вас на какие-нибудь курсы по личностному росту (и такое случается!), но при этом они сильно удивятся, если вы примените это в работе :) Думаю, вы понимаете, что зависимые сотрудники более послушны… Работодатель может не сказать [...]
Нежданно-негаданно
Прямо с пылу с жару пример того, как неожиданно случаются увольнения. И почему. Массовые увольнения в Peugeot Citroen Французский автогигант Peugeot Citroen собирается уволить 2,5 тысячи своих сотрудников до конца этого года, и еще 1 тысячу — в 2012 году, чтобы снизить расходы и вновь вернуться к прибыльности. По прогнозам компании — масштабные увольнения позволят [...]
Узнайте то, чего они вам не говорят
«Карьерная безопасность» до сих пор остается тайной за семью печатями. Об этом предпочитают не говорить. Между тем, как показывают исследования, 70% из 216 крупнейших компаний считают, что сотрудникам не следует полагаться на работодателя, что им следует самим позаботиться о своей карьере (либо внутри компании, либо — если такова их цель — перейти в другую компанию). [...]
Слушайте тех, кто уже через это прошел
Многие из людей, которых я упоминаю в связи с темой карьерной безопасности — это обычные люди вроде Александра или Татьяны, которые испытали горький опыт увольнения. Как коуч я работал с несколькими клиентами, которые как раз оправлялись от удара, нанесенного работодателем. По мере возможности буду рассказывать вам и другие истории. А также буду просить их дать [...]
История одной лентяйки
Продолжаю собирать истории своих знакомых, связанных с темой карьерной безопасности. На этот раз речь пойдет о Татьяне П. Сейчас она жалеет, что не начала действовать задолго до того, как ее уволили. Она понимает (увы, слишком поздно), что она вообще не думала о планировании своей карьеры. Но что еще хуже, она слишком поддалась настроениям, царившим в [...]
Готовить сани летом…
Представьте себе: что вы будете делать, если потеряете работу завтра? Надеюсь, у вас все же будет побольше времени, чтобы подготовиться. Ведь многие стратегии, такие как создание слаженно и эффективно работающей сети полезных знакомств, по любому занимает несколько месяцев. Реализация других стратегий может занять и несколько лет — например, получение второго высшего образования или накопление специальной [...]
История разочарованного риэлтора
Публикую литературную обработку беседы со своей знакомой Екатериной Курниковой: «Я отменила все дела на выходные: ужин с сестрой, поход в кинотеатр с подругой», — говорит Екатерина. «Я решила просто сесть на диван и думать — до тех пор, пока не пойму, почему я с таким упорством не хочу устраиваться на новую работу, почему не хочу [...]



Читать Человека как Книгу
Главный Секрет Успешных Людей

